Checkliste für Makler:  Fluktuation von Mitarbeitern und Personalführung


Checkliste für Makler: Fluktuation von Mitarbeitern und Personalführung

 

Im Wettbewerb mit dem Markt ergeben sich immer wieder Situationen wo einzelne Mitarbeiter oder gleich ganze Teams ein Maklerunternehmen verlassen.

Die Checkliste für Makler "Fluktuation von Mitarbeitern und Personalführung" hilft bei der Ursachenforschung und einer nachhaltigen Personalführung.

Die Checkliste ist ein Beitrag für die Weiterbildung von Maklern als Unternehmer mit Personalverantwortung.

 

Die einzelnen Bereiche der Checkliste sind übersichtlich gegliedert. Darunter finden Sie die Themenbereiche:

 

  • Gründe für die Personalfluktuation
  • Hilfe für die Selbsterkennung der Stärken und Schwächen der Personalführung
  • Impulse für gute Mitarbeiterführung in Zeiten von Industrie 4.0
  • Elemente neuer Personalführung
  • Arbeiten Sie an einem modernen Stil der Personalführung
  • Impulse für die Motivation Ihrer Mitarbeiter
  • Auswahl aktueller Urteile zur Personalführung

 

Insgesamt werden für 120 Einzelthemen und Impulse  Anregungen zur modernen Personalführung in einem Maklerunternehmen gegeben.

 

In die PDF-Datei wurde neben einem kurzen Vorwort zu den Beratungsleistungen von Consulting & Coaching ein Fachartikel "Fluktuation statt Expansion"  integriert, in dem Dr. Peter Schmidt sowie Experten aus seinem Netzwerk zu vertrieblichen und unternehmerischen Aspekten der Personalführung  vorstellen.

 

Consulting & Coaching Berlin stellt Ihnen die Checkliste Fluktuation von Mitarbeitern und Personalführung  ab 16,99 EUR (inkl. Umsatzsteuer 19% als PDF zur Verfügung. 

 

Gerne senden wir Ihnen ein Druckexemplar per Post gegen einen Mehrpreis von 5,00 EUR (inkl. Versandkosten) innerhalb von Deutschland und für 7,00 EUR (inkl. Versandkosten) außerhalb von Deutschland zu.

  

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Bitte beachten Sie:

 

Die Checkliste wurde mit Sorgfalt erstellt. Es kann wegen der unterschiedlichen individuellen Gegebenheiten bei Maklern sowie den Gesellschaftsformen kein Anspruch auf Vollständigkeit gestellt werden. Für Irrtümer wird nicht gehaftet. Die Checkliste stellt keine Rechtsberatung dar.